会社組織

社長
→方針を決める／指示を出すこと
　社長がボールを持っていてはいけない
　方針／支持は、皆が納得するように配慮しなければならない
　→カリスマ（この人に従えば大丈夫）、論理的に説得する、とりあえず怒鳴る(嫌われるけど)

●支持は、最初のリミット（さらに、最悪のリミット）を伝えること
「できれば早めに」は優先事項から外される
→●●日の▲▲時までと明確にする。
→8割型完成させて、プレビューをしてもらう
　（支持者は、早めに報告／進捗が聞けて安心する）